español | textos en portugués   webmail
 

HISTORIA
ANTECEDENTES
MIEMBROS
AUTORIDADES
ESTATUTOS
RESOLUCIONES

---

SOLIDARIDAD
COMUNICADOS
DOCUMENTOS
PUBLICACIONES
GRUPOS DE INVESTIGACIÓN
INFORMACIÓN DE PRENSA

---


FOTOS

VIDEOS

CONTACTO

 
 
| GRUPOS DE INVESTIGACIÓN
contua
 

Las similitudes y diferencias en la carrera administrativa y cogobierno universitario

Durante las jornadas del III Encuentro Latinoamericano y del Caribe de los Trabajodres y las Trabajadoras de las Universidades, cerca de treinta (30) alumnos y alumnas de la Tecnicatura en Administración y Gestión de las Universidades, realizarán entrevistas a las quince (15) delegaciones participantes y posteriormente realizarán un estudio sistematizado de la misma.
El grupo de investigación, como primera aproximación ha definido cuatro (4) núcleos temáticos para la investigación:

1- CARRERA ADMINISTRATIVA/PROFESIONAL

Sitemas de ingreso y promocion (concursos).

Carrera (niveles escalafonarios - arupamientos)

La capacitacion en la carrera (politicas de capacitacion - programas - valoracion - grado de participacion de los trabajadores y trabajadoras)

Normativa propia de la carrera profesional (estatutos/convenios colectivos/escalafones).

Salud, riesgo, higiene y seguridad en el trabajo (en unidades academicas y en hospitales universitarios).

Funciones propias de los trabajadores. Relación funcional con autoridades.

 

2 - LA UNIVERSIDAD

Financiamiento universitario.

Autonomía. Relación con el estado.

Normativa específicas en hospitales univ. Gestión hospitalaria

Dimension de la universidad (matriculación, filtros, costos, gratuidad o
no. Egreso).

Reconocimiento social a la univ. Pública./relación con univ. Privada.

Políticas de transparencia.

Acreditación.


3 - PARTICIPACION DE LOS TRABAJADORES EN EL GOBIERNO UNIVERSITARIO

Sistema de cogobierno

Alcance de la participación de los/las trabajadores/as en los hospitales.
 

4 - LOS TRABAJADORES/LA REPRESENTACION SINDICAL

Modelo de sindicato/representación sindical.

Nivel de reconocimiento social del trabajador universitario.

Valoración de la universidad a la tarea del trabajador.

Servicios sociales (obra social, jubilación, recreacion).
 
Relación con otros claustros.

Durante la jornada del día 3 del encuentro, en el marco del primer panel del viernes 23 de mayo, integrantes del grupo de investigación presentarán una primera aproximación de los datos recogidos.
 

DOCUMENTOS DE LA INVESTIGACIÓN            

___
Documento Ejecutivo - Investigación: Análisis comparativo de la carrera técnico profesional de los trabajadores y las trabajadoras de las Universidades de América Latina y el Caribe.
Buenos Aires, 5 de mayo de 2008, APUBA
___
Propuesta de investigación e instrumentos tras la segunda reunión del 3º Encuentro y Listado de investigadores
Buenos Aires, mayo de 2008, Grupo de Investigación del 3º Encuentro
___
Síntesis de la segunda reunión del grupo de investigación - 3º Encuentro

Buenos Aires, mayo de 2008, Grupo de Investigación del 3º Encuentro
___
Presentación sobre el avance de Investigación del Grupo de Investigación en Plenaria del III Encuentro
Buenos Aires, mayo de 2008, Grupo de Investigación del 3º Encuentro
___
Síntesis Puesta en Común

 

 
 
NOTICIAS
COMUNICACIÓN INFORMATIVA SOBRE LA REUNION DEL CONSEJO DIRECTIVO DE LA CONTUA Y LAS REUNIONES DE LA CONFERENCIA REGIONAL DE LA INTERNACIONAL DE SERVICIOS PUBLICOS
(texto completo)
---
NO A LA VIOLACION DE DERECHOS HUMANOS Y SINDICALES EN PANAMA

(texto completo)


HISTóRICO ACTO DE APUBA Y ADUBA EN APOYO A LAS ABUELAS DE PLAZA DE MAYO
(texto completo)


CONTUA: Pte. Jorge Anró / Sec. de Coordinación Marcelo Di Stefano. APUBA – Argentina. | coordinacion@contua.org | +54 11 4805 5365